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摘要:
西部钻探国际钻井公司自1995年走出国门开拓海外市场以来,历经数十年打拼,足迹踏遍了中亚、南亚、非洲、北美的十余个国家和油田,有近五百名员工一直奋战在海外,成为中石油集团公司第一大跨国经营钻井公司,被誉为实施"走出去"战略的典范和排头兵.一批重点工程的顺利施工,创多项钻探纪录,队伍形象享誉海内外,为中石油在海外市场树立了一面旗子,创立了西部钻探钢铁钻井品牌.成绩的取得,有海外将士的辛勤与汗水,有海外员工家属的奉献与支持.但海外员工长期远离祖国、远离亲人,心理孤独感强,并要面对作业现场的恶劣自然环境、高负荷的工作任务以及作业国家动荡的社会治安,所承担的心理压力尤其巨大,部分员工产生了不同程度的心理问题,关注海外员工心理健康已刻不容缓.
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文献信息
篇名 关注海外员工心理健康推动企业和谐发展
来源期刊 投资与创业 学科
关键词 海外员工 心理健康 和谐发展
年,卷(期) 2017,(1) 所属期刊栏目 企业战略
研究方向 页码范围 42,55
页数 2页 分类号
字数 1277字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 惠嵛赦 西部钻探工程有限公司国际钻井公司 3 0 0.0 0.0
2 胡水艳 西部钻探工程有限公司国际钻井公司 5 14 2.0 3.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
海外员工
心理健康
和谐发展
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
投资与创业
半月刊
1672-3414
23-1517/F
黑龙江省哈尔滨市南岗区东大直街183号3楼
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出版文献量(篇)
8908
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