董事会—高管团队工作嵌入关系对公司绩效的作用机制

• 作者: 闫举纲
• 来源期刊: 财会月刊
• 学科: 经济
• 关键词: 董事会 高管团队 工作嵌入 团队过程 公司绩效
• 年，卷（期）: 2017,（26）
• 所属期刊栏目: 改革探索
• 页码范围: 25-30
• 页数: 6页
• 分类号: F272
• 语种: 中文

摘要

在董事会战略参与公司治理的研究基础上,分析和探讨董事会、高管团队对公司绩效影响的路径和关键因素,并利用工作嵌入理论的研究成果,从匹配、联系、损失三个维度,结合董事会和高管团队的人口、认知、职能及关系特征建立了董事会—高管团队工作嵌入的“棱镜”模型.同时,从团队过程的视角描述工作嵌入关系对公司绩效的行为过程,以理论研究和模型推演的方法,构建董事会对公司绩效的作用机制模型.