大连人力资源发展战略研究

• 作者: 单良 玄玉婷
• 来源期刊: 城市地理
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源 创新 经济
• 年，卷（期）: 2017,（2）
• 所属期刊栏目: 城市规划
• 页码范围: 58-59
• 页数: 2页
• 分类号: F241.1
• 语种: 中文

摘要

作为东北地区对外开放的窗口和最大的港口城市,其人力资源的发展模式亟待进一步的创新,发展水平亟待进一步提升.对于区域人力资源的创新发展,需要从五个方面进行分析:宜居环境、人才资源、政府政策、服务网络和智力支持.文章基于此人力资源创新模型下对大连市人力资源现状进行分析,并在此基础上探讨进一步提升大连市人力资源开发与利用水平的措施与建议.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	单良	辽宁师范大学城市与环境学院	55	150	6.0	9.0
5	玄玉婷	辽宁师范大学城市与环境学院	1	0	0.0	0.0