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基于毕业生职业发展状况追踪调查的劳动关系专业人才培养方案优化研究——以北京市某重点高校为例
基于毕业生职业发展状况追踪调查的劳动关系专业人才培养方案优化研究——以北京市某重点高校为例
作者:
潘美智
詹婧
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
劳动关系专业
毕业生追踪调查
就业状况
人才培养方案改革
摘要:
研究通过问卷调查法和访谈法对北京市某重点高校2010-2014届劳动关系专业毕业生进行调研,了解用人单位对劳动关系专业学生的认知度和需求度,该专业学生毕业后的就业去向、工作满意度、专业匹配度以及毕业生对大学期间课程的评价和建议等问题,并在此基础上,有针对性的提出调整现有劳动关系专业人才培养方案的思路和具体路径.
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文献信息
篇名
基于毕业生职业发展状况追踪调查的劳动关系专业人才培养方案优化研究——以北京市某重点高校为例
来源期刊
劳动保障世界
学科
关键词
劳动关系专业
毕业生追踪调查
就业状况
人才培养方案改革
年,卷(期)
2017,(5)
所属期刊栏目
人才培养
研究方向
页码范围
27-28
页数
2页
分类号
字数
4874字
语种
中文
DOI
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
詹婧
首都经济贸易大学劳动经济学院
35
187
7.0
13.0
2
潘美智
首都经济贸易大学劳动经济学院
3
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毕业生追踪调查
就业状况
人才培养方案改革
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
劳动保障世界
主办单位:
吉林省人力资源和社会保障宣传中心
出版周期:
旬刊
ISSN:
1007-7243
CN:
22-1354/F
开本:
16开
出版地:
吉林省长春市人民大街1485号吉林省政府办公楼2栋
邮发代号:
创刊时间:
1989
语种:
chi
出版文献量(篇)
19861
总下载数(次)
79
总被引数(次)
16686
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