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新建本科院校人力资源管理中存在的问题与发展对策
新建本科院校人力资源管理中存在的问题与发展对策
作者:
陈小强
魏本阁
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
新建本科院校
人力资源管理
对策
摘要:
人力资源管理层面存在的问题是导致新建本科院校长期得不到有效发展的重要问题.文章基于此,首先分析了新建本科院校在人力资源管理中存在的具体问题,包括整体结构失衡、薪酬缺乏激励、晋升渠道不畅、发展空间受限,继而探讨了解决人力资源管理问题的方法对策,包括注重教学人才引进、完善薪酬分配制度、创新人才晋升渠道、注重人力资源培养等.
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文献信息
篇名
新建本科院校人力资源管理中存在的问题与发展对策
来源期刊
文存阅刊
学科
关键词
新建本科院校
人力资源管理
对策
年,卷(期)
2017,(21)
所属期刊栏目
人文教育
研究方向
页码范围
121
页数
1页
分类号
字数
1938字
语种
中文
DOI
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魏本阁
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陈小强
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人力资源管理
对策
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研究来源
研究分支
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期刊影响力
文存阅刊
主办单位:
吉林省出版产品质量检测中心
出版周期:
周刊
ISSN:
2095-8633
CN:
22-1408/GO
开本:
16开
出版地:
吉林省长春市上海路30号
邮发代号:
12-518
创刊时间:
2014
语种:
chi
出版文献量(篇)
27836
总下载数(次)
110
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