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摘要:
目的:了解三级综合医院急诊科护士情绪劳动现状,探讨护理工作环境对急诊科护士情绪劳动的影响,为急诊科护士的情绪管理提供参考依据。方法采用多阶段抽样法于2014年2—11月抽取郑州市三级综合医院急诊科护士376名,采用护理工作环境量表、护士情绪劳动量表进行问卷调查。结果三级综合医院急诊科护士护理工作环境总分为(78.82±9.45)分,情绪劳动平均得分为(53.06±7.10)分,处于中等偏上水平;以情绪劳动得分为应变量,急诊科护士一般资料、护理工作环境为自变量进行回归分析显示:学历、夜班频次、高质量护理服务基础、医护合作4个变量进入回归方程,能联合预测情绪劳动20.1%的变异量。结论应改善急诊科护理工作条件,使护士获得良好的护理工作环境,从而提高护士对于情绪的控制能力。
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文献信息
篇名 护理工作环境对三级综合医院急诊科护士情绪劳动的影响
来源期刊 中华现代护理杂志 学科
关键词 急诊科护士 护理工作环境 情绪劳动
年,卷(期) 2017,(1) 所属期刊栏目 研究荟萃
研究方向 页码范围 91-94
页数 4页 分类号
字数 3343字 语种 中文
DOI 10.3760/cma.j.issn.1674-2907.2017.01.023
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨春 郑州大学第一附属医院护理部 27 155 7.0 11.0
2 张卫青 郑州大学第二附属医院护理部 27 127 6.0 10.0
3 刘东英 郑州大学附属肿瘤医院河南省肿瘤医院护理部 27 97 6.0 8.0
4 买轩 郑州大学附属肿瘤医院河南省肿瘤医院护理部 13 68 5.0 7.0
5 高飞 河南省人民医院感染科 17 137 6.0 11.0
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