与员工共荣辱、同担当,才是管理之道

• 作者: 杨中林
• 来源期刊: 班组天地
• 学科: 经济
• 关键词: 能动性 代管 方法 员工 管理人员 归属感 心态 荣辱
• 年，卷（期）: 2017,（10）
• 页码范围: 25-25
• 页数: 1页
• 分类号: F272.92

摘要

管理严格、以罚代管这些方法被很多企业采用。也许,在有些管理人员的心目中,就是我的地盘我做主,想怎么罚就怎么罚。但是严格过了头,会引起员工的反感,对员工来说更是一种折磨,处处设防还得小心翼翼。在这种冷冰冰的氛围里,员工谈不上归属感,谈不上能快乐工作,更不会发挥主观能动性。大多人都会抱着不求有功但求无过,做一天和尚撞一天钟的心态来工作。

作者信息

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1	杨中林		4	0	0.0	0.0