护士共情状况与大五人格特征的相关性研究

• 作者: 李继平 王聪
• 来源期刊: 护理研究
• 关键词: 共情 护士 人格特征 人文素质
• 年，卷（期）: 2017,（3）
• 所属期刊栏目: 科研论著
• 页码范围: 316-320
• 页数: 5页
• 分类号: R47
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1009-6493.2017.03.017

摘要

[目的]了解护士的人格特质和共情行为特点,分析护士共情状况和人格特征的相关性.[方法]采用中国大五人格问卷简版(CBF-PI-B)和杰弗逊共情量表(JSE-HP)对某大型综合三级甲等医院的190名护士进行调查.[结果]护士JSE-HP总分为79.19分±7.02分,不同聘用形式护士JSE-HP总分和观点采择维度得分比较差异有统计学意义(P＜0.05),有无子女护士JSE-HP总分和换位思考维度得分比较差异有统计学意义(P＜0.05),不同学历护士JSE-HP观点采择维度得分比较差异有统计学意义(P＜0.05).JSE-HP总分与大五人格的严谨性和宜人性呈正相关(P＜0.05).[结论]护士整体共情水平较高,大五人格特征能有效地预测护士的共情能力水平,医院管理者应重视护士人格特征的差异性,加强人格健康教育,提高护士的共情水平,从而更好地理解和满足病人需求,丰富护理服务的职业内涵.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李继平		204	2677	29.0	43.0
2	王聪		34	207	7.0	13.0