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摘要:
团队资源管理(team resource management,TRM)作为提高医疗机构人员团队合作与沟通、构建患者安全文化、提升医疗质量的有效管理训练方法,逐步在医疗临床中得到应用和推广.本文通过对TRM的概念及其在国内外医疗临床工作中的应用加以综述,论证有效的TRM在复杂多变的环境中,能促进团队间的良好沟通,营造团队合作精神、减少临床失误、改善患者预后与医疗品质,为TRM在提升医疗安全文化以及医疗安全文化的构建及发展提供依据.
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文献信息
篇名 团队资源管理医疗应用进展
来源期刊 中华现代护理杂志 学科
关键词 综述 团队资源管理 患者安全 安全文化
年,卷(期) 2017,(4) 所属期刊栏目 综述
研究方向 页码范围 589-592
页数 4页 分类号
字数 3534字 语种 中文
DOI 10.3760/cma.j.issn.1674-2907.2017.04.038
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李虹彦 吉林大学第一医院护理部 62 501 13.0 19.0
2 冀璇 吉林大学第一医院急诊科 7 33 3.0 5.0
3 倪圆圆 吉林大学第一医院急诊科 12 69 5.0 7.0
4 崔远航 吉林大学第一医院急诊科 6 69 5.0 6.0
传播情况
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引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
综述
团队资源管理
患者安全
安全文化
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中华现代护理杂志
旬刊
1674-2907
11-5682/R
大16开
北京市西城区宣武门外大街香炉营东巷2号院1-7-301
82-352
1995
chi
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