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摘要:
智库建设,人才为本。造就一支高素质的智库专家队伍,是加强新型智库建设的应有之义,更是实现新型智库健康有序可持续发展的关键之举。中央《关于加强中国特色新型智库建设的意见》指出,各级党委和政府要把人才队伍作为智库建设重点,实施中国特色新型智库高端人才培养规划,加强智库专家职业精神建设,深化智库人事管理制度改革,完善人才评价机制和激励政策,探索有利于智库人才发挥作用的分配方式和薪酬制度。
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篇名 构建与新型智库发展相适应的人才机制
来源期刊 群众 学科 社会科学
关键词 人才机制 智库 人事管理制度改革 人才评价机制 专家队伍 中国特色 可持续发展 人才为本
年,卷(期) 2017,(15) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 55-56
页数 2页 分类号 C96
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研究主题发展历程
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人才机制
智库
人事管理制度改革
人才评价机制
专家队伍
中国特色
可持续发展
人才为本
研究起点
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期刊影响力
群众
半月刊
0529-5459
32-1041/D
16开
南京市建邺路168号4号楼
28-18
1958
chi
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