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摘要:
针对石油开采业的特点,采取有效的薪酬管理流程,实现易岗易薪的管理模式,提高石油企业员工的积极性,使其劳有所得,体现石油开采业的优越性,使岗位员工获得最佳的经济收入.因此,有必要研究石油开采业薪酬管理的流程,提高薪酬管理的科学性.
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文献信息
篇名 石油开采业薪酬管理流程探析
来源期刊 商情 学科
关键词 石油开采业 薪酬管理 流程 探析
年,卷(期) 2017,(50) 所属期刊栏目 管理纵横
研究方向 页码范围 152
页数 1页 分类号
字数 2109字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-4041.2017.50.130
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石油开采业
薪酬管理
流程
探析
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