基层政府绩效管理的价值取向体系及其构建

• 作者: 尹一喃
• 来源期刊: 管理观察
• 学科: 政治法律
• 关键词: 基层政府 绩效管理 价值取向 体系构建
• 年，卷（期）: 2017,（3）
• 所属期刊栏目: 决策治理
• 页码范围: 66-68
• 页数: 3页
• 分类号: D63
• 字数: 3390字
• 语种: 中文

摘要

随着政府绩效管理的落实,绩效管理的价值取向与政府绩效管理方法和性质有着直接的关系.我国已有学者对绩效管理的价值取向进行深入分析.此外,在实际工作中,不同政府间对绩效管理的价值有着不同的态度,绩效管理更为多样化,难以达成统一定论.现阶段,政府绩效管理可以有效地解决维度价值取向、要素价值取向等问题,由此,各基层政府人员需要充分认识到绩效管理的价值取向的意义,以及重要地位.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	尹一喃		1	2	1.0	1.0