作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
在以人力资源开发管理为核心的现代企业管理时期,人力资源的开发是企业的生命线,作为企业人力资源开发重要内容和重要构成部分的个人职业生涯开发与发展是现代企业生存和发展的必要条件,也是满足企业职业需求和实现企业目标的根本途径.因此,青年成才的基本前提是必须为自己制定职业生涯发展规划,企业发展的基础工作是必须为人才的开发与管理建立相应体系.而团组织作为最直接了解青年的群众组织,应当肩负起企业人力资源管理和青年成才需求之间的有效的沟通桥梁,通过建立有效的制度化的工作载体,实现青年成才和企业发展的"双赢".
推荐文章
西部地区青年科技人力资源开发研究
西部地区
青年科技人力资源
发展
区块链技术在乡村青年人力资源管理中的应用
乡村振兴
区块链技术
乡村青年
人力资源管理
浅谈国有企业人力资源的开发与管理
国有企业
人力资源
开发及管理
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 浅谈企业团组织如何开发青年人力资源
来源期刊 大科技 学科 政治法律
关键词 企业 团组织 青年人力资源 可持续发展
年,卷(期) 2017,(9) 所属期刊栏目 管理科学
研究方向 页码范围 6
页数 1页 分类号 D297
字数 2212字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李威 4 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (2)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2008(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2009(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2017(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
企业
团组织
青年人力资源
可持续发展
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
大科技
周刊
chi
出版文献量(篇)
62867
总下载数(次)
225
总被引数(次)
12298
论文1v1指导