以"三创、四建、五到位"为指引做好财会队伍建设

• 作者: 张薇
• 来源期刊: 新商务周刊
• 关键词: 管理 改进 创新
• 年，卷（期）: 2017,（16）
• 所属期刊栏目: 理论探索
• 页码范围: 291-292
• 页数: 2页
• 字数: 3349字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.2095-4395.2017.16.256

摘要

企业紧紧围绕建设高素质财会人才队伍这一任务,始终坚持"适应改革创新、紧贴业务难点、着力企业发展"总体要求,积极推进"三项创新"(创新能力培养模式、创新人才开发方式、创新培养评价方法),着力加强"四个建设"(人岗匹配建设、集约化培养体系建设、激励约束机制建设、财会团队文化建设),"五到位"(全面覆盖、层级明晰、资源共享、协同高效、务实进取)做好财会队伍建设成效初显.

作者信息

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