解析绩效考核在人力资源管理中的作用

• 作者: 马玲
• 来源期刊: 经营者
• 关键词: 绩效考核 人力资源 关系 作用
• 年，卷（期）: 2017,（4）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 176
• 页数: 1页
• 字数: 2412字
• 语种: 中文

摘要

众所周知,我国的经济在高速发展,同时企业对员工也提出了更高的要求,对员工的绩效考核就得到了企业的重视,并且绩效考核对人力资源的管理也有很大的作用,二者有很大的关系,本文就二者的关系进行了研究和讨论,还对绩效考核在人力资源管理上的作用进行了解读.但是,很多人对绩效考核还不是非常了解,由于个人的观念对绩效考核产生了一定的误解,本文就对绩效考核做了一些介绍,来消除人们的误解,有利于绩效考核在企业中顺利发展.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	马玲		2	0	0.0	0.0