原文服务方: 护理研究       
摘要:
[目的]调查护士对护工工作的满意度及管理需求,为规范护工市场、提高护工服务水平提供依据.[方法]采用便利抽样方法,对南通市6所医院护士进行问卷调查.[结果]护士对护工工作的满意度不高,不同医院护士对护工工作的满意度比较差异有统计学意义.护士对护工管理的需求方面:252名护士中有136人(54%)选择由医院进行护工统一管理;在护工的照顾人数、工作时间以及工作收入方面,护士对其现状存在不同看法;护士对于加强护工的培训和由有资质的部门统一管理存在较高的呼声要求.[结论]南通市政府、医院、患方应该共同努力,借鉴其他城市的护工管理经验,共同推行护工服务团队模式,制定科学合理的护工服务价格机制,确保护工服务质量,形成多方共赢的和谐稳定局面.
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文献信息
篇名 护士对护工工作满意度及管理需求调查
来源期刊 护理研究 学科
关键词 护士 护工 满意度 管理 工作时间 工作收入
年,卷(期) 2017,(20) 所属期刊栏目 综合研究
研究方向 页码范围 2532-2535
页数 4页 分类号 R197.323
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-6493.2017.20.030
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王玉琴 36 282 10.0 15.0
2 顾桐语 6 49 3.0 6.0
3 杨春燕 3 11 2.0 3.0
4 王丽丽 7 43 4.0 6.0
5 俞激 6 30 3.0 5.0
6 陈志红 5 45 3.0 5.0
传播情况
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护士
护工
满意度
管理
工作时间
工作收入
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
护理研究
半月刊
1009-6493
14-1272/R
大16开
山西省太原市解放南路85号
1987-01-01
汉语
出版文献量(篇)
37225
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0
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285685
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