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摘要:
人才是企业长久生存的基石,干部作为企业员工中的核心骨干、模范,在各个部门、单位都发挥着重要的作用.因此干部管理的有效性影响着企业对人才的吸引力大小、企业自身发展的绩效好坏,尤其对于电力这样的大型企业、关键单位,干部管理更是备受关注.
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 电力企业干部管理预警机制建设探析
来源期刊 电脑迷 学科
关键词 电力 管理预警机制 建设探析
年,卷(期) 2017,(29) 所属期刊栏目 科学前沿
研究方向 页码范围 148
页数 1页 分类号
字数 2581字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 方娜 6 2 1.0 1.0
2 付思惠 5 0 0.0 0.0
3 李沫谕 8 2 1.0 1.0
4 唐瑛娃 9 3 1.0 1.0
5 李万禄 5 0 0.0 0.0
传播情况
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引文网络
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2017(0)
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研究主题发展历程
节点文献
电力
管理预警机制
建设探析
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
电脑迷
旬刊
1672-528X
50-1163/TP
16开
重庆市渝中区双钢路3号科协大厦1202(武汉市洪山区珞狮北路2号樱花大厦A座15楼 430070)
78-230
2003
chi
出版文献量(篇)
29651
总下载数(次)
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