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摘要:
本文运用AHP 方法建立了一个由4 个一级指标,13 个二级指标组成的微课程的评价指标体系,并得到了科学合理的权重值,为“微课”提供了一种步骤明确结、果可靠、操作性强的评价方法.
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指标体系
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安全管理度量
层次分析法
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 基于AHP方法的微课资源评价模型
来源期刊 科教导刊(电子版) 学科 教育
关键词 AHP 微课 评价 指标
年,卷(期) kjdkdzb_2017,(32) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 89-90
页数 2页 分类号 G712
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李浩 10 9 2.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
AHP
微课
评价
指标
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研究来源
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期刊影响力
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1674-6813
42-9001/N
武汉市洪山区珞狮北路76号书香门第大厦1
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