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摘要:
近年来,我国社会经济不断发展,在新的时代背景之下,传统的公路系统人力资源绩效管理已经难以匹配时代的发展需求,关于公路系统人力资源绩效管理改革亟待开展.本文从绩效管理的作用出发讨论,分析了现阶段我国公路系统人力资源绩效管理问题,并就解决我国公路系统人力资源管理问题提出措施,希望能够被规范我国公路系统人力资源管理、提高我国公路系统人力资源管理质量夯实基础.
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文献信息
篇名 关于公路系统人力资源绩效管理的几点思考
来源期刊 财经界 学科
关键词 公路系统 人力资源 绩效管理 思考
年,卷(期) 2017,(3) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 345
页数 1页 分类号
字数 2027字 语种 中文
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