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摘要:
党的十八报告明确指出,实施就业优先战略和更加积极的就业政策,做好以高校毕业生为重点的青年就业工作.但在就业市场化形势下,大学毕业生的就业压力与日俱增.本文从就业期望和就业现实两方比较切入,研究了南通大学行政管理专业学生的就业期望与就业现实的关联性,演绎归纳就业期望到就业现实的联系与差距.把握当前劳动力市场需求方向以及大学毕业生就业实际,探索就业期望与就业现实间落差存在的根本原因以及解决措施,尝试寻求打破就业桎梏的方法与路径.
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文献信息
篇名 就业期望到就业现实的过程探究——对南通大学行政管理专业毕业生的个案研究
来源期刊 当代经济 学科
关键词 就业落差 行政管理专业 政策倾斜
年,卷(期) 2017,(10) 所属期刊栏目 劳动经济
研究方向 页码范围 127-129
页数 3页 分类号
字数 3444字 语种 中文
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1 就业研究课题小组 南通大学管理学院 1 2 1.0 1.0
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行政管理专业
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期刊影响力
当代经济
旬刊
1007-9378
42-1430/F
大16开
湖北省武汉市东湖新技术开发区光谷二路29号
38-188
1985
chi
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65
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