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摘要:
高校办公室在高校内承上启下、协调内外,是领导的综合辅助部门,秘书人员的执行力决定着办公室职能的有效实施和领导决策的真正落地.由于秘书人员自身的因素和源自于领导、组织等外部因素的影响,秘书人员的执行力会大大降低,直接影响领导目标的实现.
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文献信息
篇名 影响高校办公室秘书人员执行力的因素探析
来源期刊 管理观察 学科 教育
关键词 高校 秘书人员 执行力 因素 影响
年,卷(期) 2017,(27) 所属期刊栏目 教育管理
研究方向 页码范围 120-121
页数 2页 分类号 G46
字数 3832字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李坤 8 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
高校
秘书人员
执行力
因素
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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48292
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