深圳航空公司营业部经理选拔测评体系设计

• 作者: 肖鹏
• 来源期刊: 管理观察
• 学科: 社会科学
• 关键词: 深圳航空公司 营业部经理 选拔测评体系设计
• 年，卷（期）: 2017,（7）
• 所属期刊栏目: 行政与人力资源管理
• 页码范围: 123-125
• 页数: 3页
• 分类号: C931.3
• 字数: 3211字
• 语种: 中文

摘要

深圳航空公司作为国内一家只有十多年发展历史的年轻航空公司,近几年来处在高速发展阶段,机队规模从2005年的30多架快速增长到现今的100多架,并计划在"十三五"期间将机队规模发展至180架左右.快速的发展使得公司对高素质管理人才的需求十分迫切.尤其是随着机队规模的扩张以及国内外通航的城市不断增加,为保证各通航城市的销售组织、航班保障等工作,各通航城市一般都将设置营业部.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	肖鹏		3	2	1.0	1.0