人力资源管理中绩效考核问题研究

• 作者: 徐琳
• 来源期刊: 经贸实践
• 关键词: 人力资源管理 绩效考核 问题
• 年，卷（期）: 2017,（23）
• 所属期刊栏目: 管理论坛
• 页码范围: 217
• 页数: 1页
• 字数: 2147字
• 语种: 中文

摘要

伴随我国国家经济水平的不断提高,市场竞争也逐渐激烈,作为现代企业核心竞争力的人力资源,只有将人力资源管理质量有效提高,才可以有效提高企业的核心竞争力.人力资源管理当中,绩效考核是比较重要的内容,考核结果与质量给工作人员积极性带来了极大的影响,在提高工作人员工作效率与质量上发挥着关键作用,从而将企业的经济效益提高.文章中分析了绩效考核的重要性,同时具体研究了人力资源管理当中绩效考核问题,提出了具体对策.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	徐琳		1	3	1.0	1.0