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构建我国用人单位按比例安排残疾人就业公示制度
构建我国用人单位按比例安排残疾人就业公示制度
作者:
李睿靓
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
残疾人
按比例就业
公示制度
监督
摘要:
为充分落实用人单位按比例安排就业,并在此基础上构建我国用人单位按比例安排残疾人就业公示制度,实现我国用人单位信息公开,加强对用人单位的监督机制,规范用人单位的法律意识.文章运用问题分析的方法,依据相关规定和政策,将残疾人按比例就业公示制度纳入法治轨道,提升我国残疾人按比例就业的公示法治化速度,确定适格的公示主体,力图在残疾人按比例就业制度建设等方面有所突破.
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篇名
构建我国用人单位按比例安排残疾人就业公示制度
来源期刊
法制博览
学科
政治法律
关键词
残疾人
按比例就业
公示制度
监督
年,卷(期)
2017,(9)
所属期刊栏目
法学研究
研究方向
页码范围
86-88
页数
3页
分类号
D669.69|D669.2
字数
4079字
语种
中文
DOI
五维指标
作者信息
序号
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单位
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1
李睿靓
四川师范大学法学院
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按比例就业
公示制度
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研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
法制博览
主办单位:
共青团山西省委
山西省青少年犯罪研究会
出版周期:
旬刊
ISSN:
2095-4379
CN:
14-1188/D
开本:
大16开
出版地:
山西省太原市
邮发代号:
22-80
创刊时间:
1985
语种:
chi
出版文献量(篇)
46471
总下载数(次)
165
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