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摘要:
人事档案是有关部门在人事管理活动中形成的, 是关于一个人经历和德才表现, 并以个人为单位集中保存起 来以备查考的人事材料。 一份人事档案, 囊括了一个人的一生, 它对个人的发展有着至关重要的作用。 那么, 究竟应如何保 管这么重要的档案呢? 本文试从“档随人走” 和“人档分离” 两方面进行分析。
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内容分析
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文献信息
篇名 试论“档随人走”和“人档分离”
来源期刊 青年时代 学科
关键词 人事档案 档随人走 人档分离
年,卷(期) 2017,(12) 所属期刊栏目 图书档案?
研究方向 页码范围 252-252
页数 1页 分类号
字数 1745字 语种 中文
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1 王伟真 2 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
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人事档案
档随人走
人档分离
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研究来源
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期刊影响力
青年时代
旬刊
1002-6835
52-1032/GO
贵州省贵阳市青年路167号
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