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摘要:
以人为本是提升企业执行力的重要途径.管理者与员工及时沟通、员工参与企业管理与决策、构建企业执行力文化、因材用人、发挥员工个人潜能、建立激励机制可以提升企业的执行力.
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文献信息
篇名 立足人本管理 提升企业执行力
来源期刊 产业与科技论坛 学科
关键词 人本管理 企业管理 执行力
年,卷(期) 2017,(10) 所属期刊栏目 管理世界
研究方向 页码范围 220
页数 1页 分类号
字数 2018字 语种 中文
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1 杨洁 16 28 3.0 4.0
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产业与科技论坛
半月刊
1673-5641
13-1371/F
大16开
河北省石家庄市
18-181
2006
chi
出版文献量(篇)
43551
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161
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