基于预算的工作量绩效管理模式

• 作者: 罗丽芳
• 来源期刊: 经贸实践
• 关键词: 基于预算 工作量绩效
• 年，卷（期）: 2017,（21）
• 所属期刊栏目: 热点透视
• 页码范围: 35-36
• 页数: 2页
• 字数: 3647字
• 语种: 中文

摘要

面对"政府要公益、患者要满意、医保要控制、员工要待遇、医院要效益"的内外部需求,医院怎么通过绩效管理平衡各方的利益呢?这是医院战略管理过程.基于预算绩效管理模式综合运用绩效工资总额预算管理、业绩评价、医院成本管理等会计方法,合理计算绩效工资,兼顾政府、患者、医保、员工、医院各方需求.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	罗丽芳		3	0	0.0	0.0