新形势下做好人事组织工作的对策探讨

• 作者: 崔莉
• 来源期刊: 企业改革与管理
• 关键词: 新形势 人事组织工作 煤矿企业 健康发展
• 年，卷（期）: 2017,（12）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 93
• 页数: 1页
• 字数: 2387字
• 语种: 中文

摘要

人事组织对煤矿企业优秀人才的引进具有积极的促进作用,担任着人才选拔的重任.但是,现阶段,我国煤矿企业人才招聘和选拔与企业改革发展的要求不符合,人事管理过于松散,其人事队伍建设也滞后于实际工作的需要.因此,必须在新形势下必须做好煤矿企业人事组织工作,创新人才招聘和选拔机制,合理引进和招聘有思想、有理想、专业能力较强的优秀人才,强化人事管理,树立全新的管理理念全面推进人事队伍建设,从而促进煤矿企业健康发展.