人力资源管理强度对企业绩效的影响研究

• 作者: 崔鋆
• 来源期刊: 经贸实践
• 关键词: 人力资源 管理强度 企业绩效
• 年，卷（期）: 2017,（21）
• 所属期刊栏目: 管理论坛
• 页码范围: 199
• 页数: 1页
• 字数: 2094字
• 语种: 中文

摘要

近些年来,随着我国经济不断地发展,企业的发展也更加迅速,所以企业的竞争力度也在不断加大.在激烈的企业竞争当中,想要取得一定地位,那么就要对企业内部的因素进行分析.在现如今的企业当中,项目管理工作当中人力资源管理的工作又是其核心管理内容,所以人力资源管理强度对企业绩效有着很大的影响.本文就对人力资源管理强度对企业绩效的影响进行研究,使企业发展更加迅速.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	崔鋆		2	6	2.0	2.0