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摘要:
在知识经济条件下,我国传统的人才吸引模式和管理模式已经趋于落后,被时代所淘汰,而符合市场需求以及更加先进的薪酬发展趋势,是我国企业开展薪酬创新的重要依据。在此背景下,本文主要针对知识经济条件下企业薪酬发展新趋势进行分析和阐述,希望给予我国企业以参考和借鉴。
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文献信息
篇名 知识经济条件下企业薪酬发展新趋势
来源期刊 时代金融 学科 经济
关键词 知识经济条件 企业 薪酬发展
年,卷(期) sdjr_2017,(30) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 116-117
页数 2页 分类号 F272.92
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节点文献
知识经济条件
企业
薪酬发展
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期刊影响力
时代金融
旬刊
1672-8661
53-1195/F
大16开
昆明市正义路69号
64-70
1980
chi
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