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摘要:
人才交流中心是企业与求职者连接的一个平台,它是人才储备与企业招聘的管理机构,人才交流中心存有大量各种各类的档案,档案管理水平的高低,体现了人才交流中心的整体管理能力,同时也对中心日常工作的开展打下了基础.档案管理中,文书档案是整个档案管理中非常重要的组成部分,它是档案管理的基础性工作,文书档案管理水平的高低,关系到人才交流中心档案资料管理的整体完整性.本文主要从人才交流中心文书档案管理工作中存在的问题进行了分析,对采取的新举措进行了探讨和研究.
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文献信息
篇名 探讨人才交流中心文书档案管理的新方式
来源期刊 山西青年 学科 社会科学
关键词 人才交流中心 文书档案 存在的问题 新举措
年,卷(期) 2017,(12) 所属期刊栏目 管理教育
研究方向 页码范围 200
页数 1页 分类号 G275.2
字数 语种 中文
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李南 13 17 3.0 3.0
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人才交流中心
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山西青年
半月刊
1006-0049
14-1003/C
大16开
山西省太原市长治路新城市花园7-3
22-37
1976
chi
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