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摘要:
在构建社会主义和谐社会的大背景下,保证劳动关系的和谐性以及保证劳动者的合法权益对于构建社会主义和谐社会十分重要,一定程度上讲,这也是构建社会主义和谐社会的内在要求之一.为了维护劳动者合法权益,对劳动法律法规的遵守情况实行监督十分必要,相关部门应该对监督形式进行创新,采用民主监督方式,推进社会主义民主法治的发展.本文通过探究工会劳工法律监督的创新形式,以期保证工会劳动人民的合法权益.
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文献信息
篇名 工会劳动法律监督的创新形式分析
来源期刊 长江丛刊 学科
关键词 工会 劳动法律监督 创新形式
年,卷(期) 2017,(13) 所属期刊栏目 社会文化探析
研究方向 页码范围 152
页数 1页 分类号
字数 1803字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
工会
劳动法律监督
创新形式
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
长江丛刊
旬刊
2095-7483
42-1853/I
16开
湖北省武汉市武昌东湖路翠柳街1号
38-531
1979
chi
出版文献量(篇)
21582
总下载数(次)
85
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