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摘要:
宋代医学发达,建立众多医政管理机构,选任大量医学人才充任医官.通过梳理宋代选任医官的方法,包括试选法、征召法、萌补法、荐举法等,分析宋代政府选任医官时禁止携带书籍、锁试、通行试卷等严格的措施,认为宋代医官选任制度较为成熟,可有效选任医官,或对当代医政管理有所启发.
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 宋代医官选任制度探析
来源期刊 中医药文化 学科
关键词 宋代 医官选任 文献研究
年,卷(期) 2018,(2) 所属期刊栏目 医史研究
研究方向 页码范围 67-72
页数 6页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.16307/j.1673-6281.2018.02.008
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 梁永宣 104 187 6.0 9.0
2 迟芬芳 4 7 1.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
宋代
医官选任
文献研究
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中医药文化
双月刊
1673-6281
31-1971/R
大16开
上海市浦东新区蔡伦路1200号
4-449
1984
chi
出版文献量(篇)
2168
总下载数(次)
4
总被引数(次)
2924
论文1v1指导