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摘要:
厂务公开和民主管理是企业管理的一项重要内容,是企业以人为本价值观和员工主人翁责任感的具体体现,是激发员工的积极性、主动性、创造性的重要措施。本文通过对中国石油集团测井有限公司技术中心厂务公开和民主管理现状的分析和研究,总结经验,找到了薄弱环节,通过充分发挥三级职代会、职工代表团组长会以及工会的作用,使厂务公开和民主管理制度规范、内容和范围逐步扩大,促进了中心的发展。
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文献信息
篇名 厂务公开和民主管理工作的实践与研究
来源期刊 石油人力资源 学科 政治法律
关键词 厂务公开 民主管理 民主决策
年,卷(期) 2018,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 93-95
页数 3页 分类号 D412.6
字数 语种
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 苗晓华 中国石油集团测井有限公司技术中心纪委党群工作科 2 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
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厂务公开
民主管理
民主决策
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
石油组织人事
双月刊
2096-7306
10-1646/F
北京市朝阳区安华西里三区18号
80-931
出版文献量(篇)
599
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