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摘要:
把生产经营一线班组长培养成党员,把一线优秀党员培养成班组长,有助于加快国有企业党员队伍建设与人力资源管理的高效衔接。作为关乎国计民生的电力企业,加快社会生产、强化人民服务属性,需要将党建工作创新作为提升企业人力管理、培养优秀骨干的源动力,即加快一线优秀党员与班组长双培养模式建构。
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文献信息
篇名 构建电力企业一线优秀党员与班组长双培养模式
来源期刊 当代电力文化 学科 经济
关键词 党员培养 优秀党员 电力企业 班组长 人力资源管理 党员队伍建设 生产经营 国有企业
年,卷(期) dddlwh_2018,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 74-75
页数 2页 分类号 F426.61
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 周权 14 2 1.0 1.0
2 贺燕萍 4 1 1.0 1.0
3 张杭松 2 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
党员培养
优秀党员
电力企业
班组长
人力资源管理
党员队伍建设
生产经营
国有企业
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
当代电力文化
月刊
2095-6754
10-1181/G0
大16开
北京市西城区白广路二条1号
2013
chi
出版文献量(篇)
4297
总下载数(次)
32
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