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摘要:
目的 探讨精神科护士的心理弹性对职业紧张的影响.方法 选取在岗护士170名,采用心理弹性量表简表(RS)和职业紧张量表的一个子量表职业任务量表(OSI-R)进行问卷调查.结果 男性护士OSI-R总分及任务不适、任务冲突、责任感维度评分高于女性护士(P<0.05).受试护士目前所处的护理等级OSI-R总分比较差异有统计学意义(P<0.05),其中N2层级护士OSI-R总分高于N3层级和N4层级护士(P<0.05).RS与OSI-R总分及任务不适、任务模糊维度评分呈负相关(P<0.01).回归分析结果显示,性别、年龄、学历、护士层级和RS可预测精神科护士在临床工作中的任务不适(P<0.05);RS负向预测任务模糊(P<0.01);性别和心理弹性是OSI-R总分的影响因素(P<0.01).结论 男性护士和N2层级护士在临床护理工作中更容易表现出职业紧张.心理弹性是个体应对职业紧张的保护因素.
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文献信息
篇名 精神科护士心理弹性与职业紧张之间的相关研究
来源期刊 精神医学杂志 学科 医学
关键词 精神科 护士 心理弹性 职业紧张
年,卷(期) 2018,(3) 所属期刊栏目 论文
研究方向 页码范围 217-220
页数 4页 分类号 R74
字数 2967字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.2095-9346.2018.03.016
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 梁鑫浩 8 27 3.0 4.0
2 刘洪芳 4 8 2.0 2.0
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研究主题发展历程
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护士
心理弹性
职业紧张
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
精神医学杂志
双月刊
2095-9346
37-1454/R
16开
济南市文化东路49号
24-208
1988
chi
出版文献量(篇)
3256
总下载数(次)
2
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