股权激励对应计与真实盈余管理行为的影响研究

• 作者: 谢守祥 陈晓婕
• 来源期刊: 财会通讯：下
• 学科: 经济
• 关键词: 股权激励 应计盈余管理 真实盈余管理 创业板
• 年，卷（期）: 2018,（3）
• 页码范围: 43-47
• 页数: 5页
• 分类号: F832.51

摘要

本文选取2013-2015年首次公布股权激励计划的创业板上市公司作为样本,分析了创业板市场股权激励下不同手段的盈余管理操纵行为。研究明：创业板上市公司在首次公布股权激励计划的前一年,存在明显的负向应计盈余管理;股权激励的实施强度与应计盈余管理无显著关系,与真实盈余管理显著正相关;不同的股权激励模式会影响企业的应计盈余管理程度,且实施混合激励模式的公司其应计盈余管理程度会比仅实施单一激励模式的公司更高;随着公司规模和高管薪酬的增长,高管会倾向于采取应计盈余管理,相应地减少真实盈余管理行为;独立董事的任命一定程度上能够监督抑制企业的应计与真实盈余管理行为。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	谢守祥	中国矿业大学管理学院	101	705	13.0	23.0
2	陈晓婕	中国矿业大学管理学院	1	0	0.0	0.0