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摘要:
浙江省舟山市司法局在推动人民调解员队伍建设工作中,通过落实人民调解员选拔机制、培养机制、考评机制、导师机制,严把"推荐关""业务关""素质关""品牌关",扎实推进人民调解员队伍规范化建设,努力打造一支综合能力强、业务素养高、
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关键词云
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文献信息
篇名 严把“四关” 全面推进人民调解员队伍建设
来源期刊 人民调解 学科 政治法律
关键词 人民调解员 队伍建设 业务素养 选拔机制 考评机制 综合能力 司法局 舟山市
年,卷(期) 2018,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 17-18
页数 2页 分类号 D915.14
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研究主题发展历程
节点文献
人民调解员
队伍建设
业务素养
选拔机制
考评机制
综合能力
司法局
舟山市
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
人民调解
月刊
1002-7238
11-2790/D
16开
北京市西城区平安里西大街33号
1992
chi
出版文献量(篇)
8303
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24
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