网络招聘时代专业人才技能需求分析——以信息管理与信息系统专业为例

• 作者: 李玲 高美
• 来源期刊: 情报探索
• 学科: 社会科学
• 关键词: 网络招聘 文本挖掘 岗位体系 需求分析 人才培养
• 年，卷（期）: 2018,（11）
• 所属期刊栏目: 工作研究
• 页码范围: 53-57
• 页数: 5页
• 分类号: G250.73|G352
• 字数: 4008字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1005-8095.2018.11.008

摘要

[目的/意义]旨在为高校信息管理与信息系统专业大学生提高就业率提供参考.[方法/过程]采用文本挖掘方法,在“前程无忧”网站上爬取了以“信息管理与信息系统”为关键词的829条招聘信息,用R软件进行数据预处理,构建岗位体系和技能体系并进行需求分析,最后有针对性地提出合理建议.[结果/结论]信息管理与信息系统专业岗位体系中技术类需求量最高,技能体系中编程语言、数据库运用、沟通技能和工作经验在招聘信息中提及最多.高校应该优化学科体系、加强实践教学环节建设和完善就业指导体系,为人才培养提供决策支持.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李玲	东北大学秦皇岛分校管理学院	4	2	1.0	1.0
2	高美	东北大学秦皇岛分校管理学院	3	2	1.0	1.0