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摘要:
法官绩效考评体系是贯穿司法改革“主体工程”和“综合配套”的关键环节,在总体上属于审判管理范畴,并与法官养成、法院人事制度等紧密相关,其有效运行涉及理念、机构和制度等方方面面.本文认为,应基于司法属性,以法官社会职责、主体能动性、审判和管理的职能分离、可视化的考评指标体系为目标导向,从理念、机构和技艺等层面对法官业绩考评体系进行完善.
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篇名 综合配套改革背景下的法官绩效考评体系的完善——基于司法属性的管理学思考
来源期刊 法律适用 学科
关键词 法官绩效考评体系 行政化 社会职责 主体能动性
年,卷(期) 2018,(19) 所属期刊栏目 法学论坛
研究方向 页码范围 99-106
页数 8页 分类号
字数 语种 中文
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法官绩效考评体系
行政化
社会职责
主体能动性
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
法律适用
半月刊
1004-7884
11-3126/D
大16开
北京市通州区天成桥甲1号
1986
chi
出版文献量(篇)
5234
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21
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