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摘要:
本研究以河南省现阶段人力资源的开发状况为出发点,深入探讨了其协同开发的具体原因以及面临的难题,学习国外先进的理论与经验,并将其同我国人力资源开发现状相结合,对河南省实际案例进行了全面的分析,并给出了发展策略,以期能够推动我国区域战略人力资源的发展.
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内容分析
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文献信息
篇名 区域战略人力资源协同开发模式研究——以河南省为例
来源期刊 创新科技 学科 经济
关键词 区域战略 人力资源 协同开发
年,卷(期) 2018,(9) 所属期刊栏目 科技人才研究
研究方向 页码范围 37-41
页数 5页 分类号 F249.2
字数 8521字 语种 中文
DOI 10.19345/j.cxkj.1671-0037.2018.09.009
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 蔡洁 27 15 2.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
区域战略
人力资源
协同开发
研究起点
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期刊影响力
创新科技
月刊
1671-0037
41-1319/N
大16开
河南省郑州市政六街3号
36-221
2002
chi
出版文献量(篇)
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6811
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