优秀编辑团队的"德能勤绩"观

• 作者: 吴祝华 李燕文 田亚玲 郑琰燚
• 来源期刊: 编辑学报
• 关键词: 优秀编辑团队 编辑自信力 分类培养 编辑目标 编辑绩效观
• 年，卷（期）: 2018,（2）
• 所属期刊栏目: 人才培养
• 页码范围: 209-211
• 页数: 3页
• 字数: 4861字
• 语种: 中文
• DOI: 10.16811/j.cnki.1001-4314.2018.02.028

摘要

结构合理、期刊发展目标明确、编辑个体努力是形成优秀编辑团队的必要条件,优秀编辑团队建设重点在于培养编辑的工作价值观和工作业绩观,具有团队精神,形成团队合力.其中,编辑自信力决定团队的优秀品质,编辑的分类培养是团队建设和发展的基础,团队绩效应该体现在编辑目标的实现.在共同的编辑目标下,编辑个体的培养必须从德、能、勤、绩4个方面实施.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	吴祝华	南京林业大学期刊部	28	219	11.0	14.0
2	李燕文	南京林业大学期刊部	26	101	6.0	10.0
3	郑琰燚	南京林业大学期刊部	34	130	6.0	11.0
4	田亚玲	南京林业大学期刊部	13	34	3.0	5.0