作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
如何让员工不间断地学习知识,在潜移默化中提升自己的职业技能,是每位培训人需要思考的问题,而社群学习无疑是很好的解决方法。中国人民财产保险股份有限公司广东省分公司关于打造企业内训师团队的“蒲公英计划”(见图表1)正是利用社群学习,解决内训师地域分散、不易被“管理”、内驱力不强等难题。
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 三招制“敌”轻松玩转社群学习
来源期刊 培训 学科 教育
关键词 学习知识 中国人民财产保险股份有限公司 社群 职业技能 潜移默化 内训师 不间断 蒲公英
年,卷(期) 2018,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 15-17
页数 3页 分类号 G612
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 裴雯雯 中国人民财产保险股份有限公司广东省分公司教育培训部 1 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2018(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
学习知识
中国人民财产保险股份有限公司
社群
职业技能
潜移默化
内训师
不间断
蒲公英
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
培训
月刊
1673-2650
32-1757/G4
江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
28-41
出版文献量(篇)
3686
总下载数(次)
36
总被引数(次)
0
论文1v1指导