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摘要:
管理学大师彼得·德鲁克在其经典著作《有效的管理者》中开宗明义地指出:“管理者的本分,在求工作之有效。”为了提升培动l工作的有效性,百度北分运用了线上线下混合学习、精细化运营的混合式学习模式(见图表1),积极探索社群化学习,通过“高效敏捷项目管理一成功项目经理的12项修炼”项目(见图表2)的探索和尝试,取得了成功。
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精细化
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文献信息
篇名 社群的精细化运营之道
来源期刊 培训 学科 经济
关键词 精细化 运营 社群 混合学习 经典著作 学习模式 项目经理 项目管理
年,卷(期) 2018,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 18-20
页数 3页 分类号 F284
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研究主题发展历程
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精细化
运营
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学习模式
项目经理
项目管理
研究起点
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期刊影响力
培训
月刊
1673-2650
32-1757/G4
江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
28-41
出版文献量(篇)
3686
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