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摘要:
记者近日从福建晋江市教育局获悉,在原有奖励和津贴不变的基础上,该市中小学班主任绩效考评分合格及以上者,从2018年起每年可再获5000元至8000元奖金。2017年底,《晋江市班主任绩效考评实施意见》出台,引发班主任热烈好评。该规定的考评范围和对象是晋江市公办中小学(含中职学校、特教学校)、幼儿园的在岗班主任和年段长。班主任绩效考评分为优秀、良好、合格、不合格4个等级,发放标准为:考评为优秀的.
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文献信息
篇名 福建晋江:设立班主任绩效奖励
来源期刊 中小学电教:上 学科 教育
关键词 绩效考评 晋江市
年,卷(期) 2018,(7) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 75-75
页数 1页 分类号 G451.6
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研究主题发展历程
节点文献
绩效考评
晋江市
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中小学电教:综合
月刊
1671-7503
22-1044/G4
长春市金川街85号
12-85
出版文献量(篇)
8395
总下载数(次)
99
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