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摘要:
目的 了解新疆维吾尔自治区三级疾病预防控制机构人力资源配置现状,分析存在的问题和制约因素,为合理配置人力资源提供依据.方法 根据新疆维吾尔自治区疾控中心信息直报系统及新疆统计年鉴相关内容获取相关数据,与国家疾控机构人力资源配置标准进行对比,反映差距.结果 专业人员数量:省级疾控机构人力资源数量呈正增长,地市级、县级出现负增长.年龄构成:结构趋向年轻化,25~35岁组占主体的64.44%.工作年限:以10~20年工龄为主占32.54%.学历情况:学历层次以大专学历为主,级别越高的疾控机构,拥有高学历的人员越多.职称情况:三级疾控机构高、中、初级职称接近国家标准,其中省级:3:2.94:1.82、市级:2:4.4:3.59、县级:1:3.21:4.55.专业技术人员方面:三级疾控机构均未达到国家标准,省级差128人,市级差94人,县级差252人.结论 新疆各级疾控机构人员数量不足,人员结构不够合理且不平衡,尤其是县级疾控机构仍需优化人力资源配置.
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文献信息
篇名 2009年-2011年新疆维吾尔自治区疾病预防控制机构人力资 源现状分析
来源期刊 新疆医学 学科 医学
关键词 疾病预防控制机构 人力资源 现状分析
年,卷(期) 2018,(4) 所属期刊栏目 调查分析
研究方向 页码范围 403-405
页数 3页 分类号 R192
字数 2931字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 阮晓慧 新疆医科大学第二附属医院口腔科 19 88 5.0 8.0
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疾病预防控制机构
人力资源
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新疆医学
月刊
1001-5183
65-1070/R
大16开
乌鲁木齐市龙泉街191号
58-82
2002
chi
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