国企科技人员创新活力不足的原因探析

• 作者: 石书德
• 来源期刊: 中国人才
• 年，卷（期）: 2018,（10）
• 所属期刊栏目: 人才观察
• 页码范围: 36-37
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

科技创新本质上是人才驱动.企业要实现创新驱动发展,首先要提升科技人员的创新活力.作为我国科技创新的主力军,长期以来,受体制机制束缚,国企科技人员的创新活力明显不足,严重削弱了国企的创新实力和重大成果的创造力,因此这个问题应该得到高度重视.