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我国公务员培训制度问题研究
我国公务员培训制度问题研究
作者:
那璐
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
公务员
公务员培训
现状
对策
摘要:
公务员培训已成为各国政府的重要工作之一.在党的十七大会议上提出"要继续大规模培训干部,大幅度提高干部素质".公务员是国家人力资源的重要组成部分,所以对其进行的培训要与时俱进,追求卓越,对培训工作的研究是评价培训成绩、提高培训效果的重要手段.在我国公务员制度中,培训同样起着非常重要的作用,并促进了公务员素质的不断提高.本文通过对当前我国现行公务员培训制度进行了研究,并对该制度现存的问题进行了分析,针对现存问题提出了一些对策建议.
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文献信息
篇名
我国公务员培训制度问题研究
来源期刊
世纪桥
学科
政治法律
关键词
公务员
公务员培训
现状
对策
年,卷(期)
2018,(7)
所属期刊栏目
社会治理
研究方向
页码范围
68-69
页数
2页
分类号
D63
字数
3050字
语种
中文
DOI
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
那璐
黑龙江大学政府管理学院
2
4
1.0
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传播情况
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引文网络
引文网络
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公务员
公务员培训
现状
对策
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
世纪桥
主办单位:
《世纪桥》杂志社
出版周期:
月刊
ISSN:
1001-0475
CN:
23-1464/D
开本:
16开
出版地:
哈尔滨市南岗区花园街204号
邮发代号:
14-276
创刊时间:
1987
语种:
chi
出版文献量(篇)
11982
总下载数(次)
32
总被引数(次)
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