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摘要:
企业中层管理者是企业管理的核心力量,处于"上传"和"下达"的枢纽位置.企业的高效运作离不开他们.因此,正确评估企业中层管理者的领导力,并不断提高企业中层管理者的领导力,对企业的发展有着深远意义.文章简述了企业中层管理者在企业的重要作用,分析了当前企业中层管理者的现状及普遍存在的问题,最后提出有效提升中层管理者领导力的对策.
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领导力
培养
内容分析
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文献信息
篇名 关于企业中层管理者领导力提升的对策研究
来源期刊 大陆桥视野 学科
关键词 企业中层 管理者 领导力 提成策略
年,卷(期) 2018,(2) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 38
页数 1页 分类号
字数 2304字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
企业中层
管理者
领导力
提成策略
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
大陆桥视野
半月刊
1671-9670
65-1233/F
大16开
乌鲁木齐市西北路1093号
58-5
2002
chi
出版文献量(篇)
18758
总下载数(次)
28
总被引数(次)
5719
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