高校后备干部队伍的现状分析及建设思考 ——以昆明A大学第一期青年干部班为例

• 作者: 令狐欢欢 陈桂荣
• 来源期刊: 改革与开放
• 关键词: 高校 后备干部 现状 "四位一体"建设
• 年，卷（期）: 2018,（20）
• 所属期刊栏目: 管理视野
• 页码范围: 156-157,160
• 页数: 3页
• 字数: 2167字
• 语种: 中文
• DOI: 10.16653/j.cnki.32-1034/f.2018.020.062

摘要

后备干部是高校持续更好地发展的骨干力量,应是各级领导班子队伍的来源和补充.文章以昆明A大学第一期青年干部培训班为对象,在对现状进行分析的基础上,提出后备干部队伍建设的重要意义,从遴选机制、培养机制、退出机制、聘用机制等4个方面,针对性地加强高校后备干部队伍"四位一体"建设的系统性思考.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈桂荣	昆明理工大学环境科学与工程学院	13	108	5.0	10.0
2	令狐欢欢	昆明理工大学冶金与能源工程学院	10	37	3.0	6.0